實踐與推動助力企業健康持續成長
資訊中心
相關案例
課堂展示
新聞資訊
股權架構動態調整的方法
股權架構的調整,意味著要重新分配利益結構,一定會改變部分人的利益。提醒,股權動態調整的路徑般是...
2023-04
控制權與現金流權的分離工具之一:金字塔股權架構!
金字塔股權架構是一種形象的說法,是指一個集團公司的股權架構像金字塔一樣,呈現為多層級、多鏈條的...
股權架構,先利他還是先利己?
公司是營利性的組織,創辦公司和運營公司的終目的就是賺錢,這是創始人在股權架構搭建之初的一般目的...
股權規則應當怎樣設計才算是合理的設計?
(1)保證股權規則運用的合規性(1) Ensure compliance in the app...
股權的創富效應是怎樣實現的?
權不本身不產生價值、不創造價值,它只是代表財富的媒介。取權的這種媒介作用與財富的增值又是密不可...
股權激勵實際操作時應注意避免兩個極端
實施股權激勵過程中,要注意股權激勵不能平均化,不能搞成種普惠性的股權福利。管理考核體系要完備,...
股權比例少,如何利用股東會掌控公司?
在公司中,股東會是公司的高權力機構,其他的公司職能邵門均需要按股東會的要求開展運作。對于有限公...
不談好股權還敢合伙?要弄懂這幾個問題!
1、合伙人股權分配,非常大的難點在哪?1 What are the most difficu...
2023-03
公司地址:濟南市高新區新濼大街1666號齊盛廣場2號樓1306-2 聯系電話:13698613138(同微信)
掃一掃加微信好友
抖音二維碼